La Ville de Sainte-Julie souligne l’engagement de ses employés étudiants en remettant trois bourses de 500 $
La Ville de Sainte-Julie a tenu à souligner l’engagement des étudiants embauchés pour la saison estivale 2026 en remettant trois bourses de 500 $. Ce geste visait à reconnaître leur dévouement et leur sens des responsabilités. Dans le cadre d’un tirage, Florence Rocheleau et Xavier Picard Beaupré, employés au Service des loisirs, et Laurence Désilets, employée au Service des travaux publics, se sont distingués par leur présence au travail tout au long de l’été. Ils ont ainsi fait preuve de fiabilité et d’engagement exemplaire.
« Ces jeunes ont su démontrer des qualités essentielles à leur succès professionnel. En plus d’investir dans leur développement personnel, ils ont contribué à l’épanouissement de leur communauté et au rayonnement de la Ville de Sainte-Julie », a affirmé Mario Lemay, maire de Sainte-Julie.
Rappelons que la Ville de Sainte-Julie embauche chaque année plus de 100 étudiants pour la saison estivale. Ces derniers pourvoient plusieurs postes au Service des loisirs et au Service des travaux publics. Cette opportunité permet aux jeunes de développer de nouvelles compétences et de contribuer à leur communauté. Nous invitons les étudiants intéressés par un emploi d’été en 2027 à rester à l’affut ; notre campagne d’embauche étudiante sera de retour sur nos réseaux sociaux l’hiver prochain.